Notre équipe

Matthew (Matt) Tapper - Directeur général

Matthew (Matt) Tapper est Mi'kmaq et fier membre de la Première Nation Sipekne'katik de la Nouvelle-Écosse. Il a consacré toute sa vie professionnelle aux entreprises et au développement économique autochtones; au cours des neuf dernières années, il était directeur général d'une institution financière autochtone et responsable de la conception et de la croissance de nouveaux programmes pour répondre aux besoins des entrepreneurs autochtones.

Comme premier dirigeant du Cercle sportif autochtone, Matt veut poursuivre son approche de gestion respectueuse et transparente. Il planifie de mettre en application son expérience de travail aux tables régionales et nationales pour continuer à renforcer la position du CSA comme porte-parole national du sport, des loisirs et de l'activité physique des Autochtones. Il est aussi très heureux de jumeler son expérience professionnelle et sa passion pour soutenir dans le sport les jeunes et les communautés. Matt est un entraineur certifié du Programme national de certification des entraineurs et il a travaillé au sein du programme de hockey des jeunes filles autochtones de la Nouvelle-Écosse; il a aussi été membre de l'équipe de direction de la Mi'kmaw Nova Scotia Team qui participe aux JAAN 2023 et il assisté aux Championnats nationaux autochtones de hockey comme membre du personnel des entraineurs de l'équipe féminine de l'Atlantique.

Sandi Swanigan - cheffe des opérations

Sandi apporte à la direction des opérations plus de 25 années d'expérience internationale en gestion supérieure et exécutive dans les secteurs privé et public. Elle a aussi une vaste expérience de gestion des grands événements internationaux. Comme cheffe des opérations (CO) du Cercle, elle apportera son appui au directeur général (DG), au conseil d'administration (CA) et aux membres en assurant l'exécution harmonieuse des activités du CSA et en plaçant l'organisation en bonne position de croissance. En collaboration étroite avec l'équipe du bureau national, Sandi veut s'efforcer d'atteindre les objectifs stratégiques et opérationnels en lançant ou en bonifiant des programmes, en améliorant les procédures en général, en assurant une saine gestion financière, et soutenant la diversification et le renforcement des capacités des ressources. Sandi a siégé à divers conseils et équipes de planification gouvernementale; à certains moments de sa carrière, elle a travaillé sur des terres traditionnelles autochtones et avec des communautés autochtones du Sud-Ouest des États-Unis et de la région côtière de la Colombie-Britannique.

Kelsey Dayler - gestionnaire, Programmes et événements

Diplômée de l'Université Lakehead, Kelsey est détentrice d'un baccalauréat ès arts avec spécialisation en kinésiologie. Elle a acquis une précieuse expérience professionnelle dans son emploi précédent comme directrice des loisirs du hameau de Tulita (TNO) et coordonnatrice d'événements. Kelsey est elle-même une athlète; elle a fait de la lutte de haut niveau à l'université et elle est maintenant entraîneure dans cette discipline. Elle a aussi travaillé au département d'athlétisme de l'Université Lakehead.

Vanessa McGregor - gestionnaire des services administratifs et de l'information

Vanessa est une Ojibway de la Première Nation de Whitefish River en Ontario. Elle a grandi dans sa communauté natale où ses parents lui ont inculqué des valeurs, des principes et des traditions solides. Vanessa a obtenu un diplôme d'études supérieures en administration des affaires- ressources humaines du Collège Algonquin. Elle a occupé progressivement des postes administratifs de plus en plus importants au cours des six dernières années au sein de sa Première Nation d'origine, de l'Assemblée des Premières Nations et de l'Association des administrateurs de l'éducation des Premières Nations.

Krista Hodder - gestionnaire, Formation et développement des entraîneurs autochtones (intérimaire)

Krista est une Mi'kmak; elle est née, a grandi et élève sa famille au sein de la Première Nation de Membertou en Nouvelle-Écosse. Elle a mis au point la première stratégie globale d'activité physique pour une communauté mi'kmak de la province, lui a donné vie et en a soutenu la viabilité. Krista a établi des partenariats à l'intérieur et à l'extérieur de la communauté, ce qui a entraîné des changements importants, notamment le développement du leadership et des changements de politiques. Krista a figuré sur la liste des femmes les plus influentes de l'ACAFS en 2016 dans la catégorie des bâtisseuses. Krista est également une entraîneure certifiée du Programme national de certification des entraîneurs (PNCE) et possède sa certification pour les Modules d'entraînement des athlètes autochtones (MEAA).

Jacob Ruest - coordonnateur des programmes d'entraînement autochtone

Jacob est né et a grandi à Cornwall, en Ontario. Il a commencé tout jeune à s'intéresser à la crosse. Cela a suscité bien des occasions de jouer au « jeu du Créateur » et d'agir comme entraineur dans des communautés mohawks, comme Akwesasne, où la crosse est perçue comme un cadeau du Créateur aux peuples autochtones. Ces expériences ont grandement approfondi son respect pour la culture et les traditions autochtones et ont ultimement orienté la vie de Jacob; aujourd'hui, il joue professionnellement dans la ligue nationale de crosse au sein de l'équipe de FireWolves d'Albany; c'est aussi un conférencier et un motivateur auprès des jeunes recherché dans les communautés des Premières Nations du Yukon, des Territoires-du-Nord-Ouest et du Québec. Il poursuit aussi sa carrière d'entraineur. Jacob a obtenu une maîtrise en sciences de l'activité physique avec spécialisation en gestion sportive de l'Université d'Ottawa et un baccalauréat en administration des affaires de l'Université Robert Morris où il jouait aussi dans la 1re division de crosse. Jacob anticipe avec plaisir de partager ses connaissances du paysage sportif et d'appliquer son expérience à la création de systèmes positifs d'entraînement et de soutien pour les athlètes autochtones dans le cadre de son travail au CSA.

Heidi Lucas - Adjointe au programme

Inuk résidant en milieu urbain, Heidi est originaire de Smiths Falls, en Ontario. Elle termine actuellement son baccalauréat au Harvard College, où elle étudie en gouvernement avec une mineure en ethnicité, migration et droits. Heidi a travaillé pour de nombreuses organisations étudiantes comme Natives au Harvard College et l'équipe de rugby universitaire pour mettre sur pied des programmes pédagogiques axés sur l'engagement civique, la compétence culturelle et la politique publique. Fervente adepte du rugby, elle a joué au sein de diverses équipes universitaires et de clubs depuis le secondaire. Le sport a toujours joué un rôle important dans sa vie et modelé ses valeurs fondamentales. Heidi est ravie de pouvoir travailler pour le Cercle sportif autochtone, car elle est convaincue de la nécessité de promouvoir la santé et le bien-être des communautés autochtones. Elle croit aussi fermement au potentiel transformateur du sport dans la vie des jeunes autochtones.

Erin Kohli - Adjointe aux programmes

Erin étudie à l'Université d'Ottawa en kinésiologie humaine et se concentre sur l'accessibilité du sport, les inégalités dans le sport, la gestion du sport et la santé globale. Elle s'intéresse tout particulièrement au sport comme outil de développement communautaire et a aussi fait des recherches sur le sport pour la réconciliation; elle continuera cet automne, quand elle reprendra ses études. Erin croit fermement que le sport est une force qui suscite la justice et permet de construire des sociétés paisibles, responsables, inclusives et fortes. Elle est très heureuse de travailler cet été pour le Cercle sportif autochtone et soutenir sa mission d'améliorer la santé et le bien-être des Autochtones tout en fournissant une voix aux personnes autochtones dans le sport.

Derek Sagima - conseiller, Finances

Derek est un gestionnaire financier autochtone certifié ainsi qu'un CPA, un CA et un CFE. Avec près de 30 ans d'expérience en gestion et en finances et plus de 20 années de direction et de consultation en matière d'initiatives organisationnelles, Derek apporte à ses mandats de conseiller une perspective de grande valeur ainsi que des connaissances et une solide expérience en leadership, en stratégie, en politique et en finances. Depuis 2006, Derek a orienté sa carrière sur le travail avec les communautés autochtones et les organisations autochtones à but non lucratif pour les aider à atteindre les résultats prévus, à renforcer les relations et les capacités ou systèmes et à gérer leurs ressources financières et humaines. Derek est membre de la Première nation Wiikwemkoong.

Mélissa Simard - Office Coordinator

Mélissa (elle) a obtenu un diplôme de l'Université d'Ottawa en études féministes et de genre. Elle fait maintenant une maîtrise en enseignement du sport à l'Université Laval et s'intéresse particulièrement aux pratiques communautaires en ce qui a trait à l'inclusion de femmes entraineures dans le système sportif québécois. La langue maternelle de Mélissa est le français et elle est très fière de sa communauté franco-ontarienne. Elle fera profiter le Cercle d'une précieuse expérience professionnelle, puisqu'elle a déjà travaillé avec l'Association canadienne des entraineurs et L'Association du hockey féminin de l'Ontario. Mélissa participe depuis longtemps au milieu sportif, tant comme entraineure de hockey, comme que leader du Développement à long terme de l'athlète (DLTA), où elle a comme objectif d'aider les jeunes filles à atteindre le stade Vie active. Mélissa s'implique dans les enjeux de société; elle est une alliée active de la communauté LGBTQ2IA+ et elle est membre du groupe de travail du Comité olympique canadien (COC) sur l'inclusion dans le sport. Fervente disciple du leadership fondé sur les valeurs, Mélissa est enthousiaste à l'idée de soutenir la vision et la mission du CSA avec un groupe de collègues qui partagent ses idées.